SST – SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL 

DÉTAILS

Intra-entreprise :
1 850€ HT/groupe
Inter-entreprises :
410€ HT/personne
DURÉE : 14H

Modalités d’accès 
Dans nos locaux en présentiel.
Dates :
Nous contacter. 

FORE ILES DU NORD
0590 87 41 20
fore.entreprise@fore.fr
Référent handicap : M. ROSAMONT

OBJECTIFS :
Situer le rôle du SST dans et en dehors de l’entreprise
Rechercher les risques et les dangers persistants pour mieux protéger
Examiner la victime et faire alerter
Secourir en effectuant l’action appropriée à l’état de la victime

PRE-REQUIS
Aucun

PUBLIC
Personnel volontaire ou désigné pour porter secours en cas d’accident. 
Recyclage conseillé tous les 2 ans. 


MÉTHODES & MOYENS PÉDAGOGIQUES  :  Pédagogie ludique et applicative. Expérimentations pratiques, jeux de rôles, applications concrètes : un travail d’analyse de vos situations de travail synthèses régulières complètent la méthodologie, pour ancrer les savoirs et valider les acquis.

EVALUATION & VALIDATION :  Attestation de formation. Avis de niveau d’habilitation. Epreuves certificatives et évaluations selon le référentiel INRS–Habilitation FORE Entreprise. Auto évaluation préalable en amont de la formation Évaluation des acquis en fin de formation. Evaluation de la qualité permettant d’exprimer leur ressenti vis-à-vis de la formation.

PROGRAMME

Le sauvetage-secourisme du travail

Les accidents du travail dans l’établissement ou dans la profession

Intérêt de la prévention des risques professionnels

Qu’est-ce qu’un Sauveteur Secouriste du Travail ?

Son rôle dans l’entreprise et en dehors de l’entreprise

Rechercher les dangers persistants pour protéger

Le mécanisme de l’accident : appréhender les concepts de danger / phénomène dangereux, situation dangereuse, événement dangereux, dommage, risque…

Connaître les principes de base de la prévention

De « protéger » à « prévenir »

Repérer des dangers dans une situation de travail

Examiner la victime et faire alerter

Examiner la(les) victime(s) avant et pour la mise en oeuvre de l’action choisie en vue du

résultat à obtenir

 De « faire alerter » à « informer »

Rendre compte sur les dangers identifiés et sur les actions éventuellement mises en oeuvre à son responsable hiérarchique et/ou le(s) personne(s) chargée(s) de prévention dans l’entreprise

Secourir

Vérifier, par observation de la victime, l’atteinte et la persistance du résultat attendu et l’apparition de nouveaux signes indiquant que la vie d la victime est menacée, jusqu’à sa prise en charge par les secours spécialisés

Situations inhérentes aux risques spécifiques

Définition du risque spécifique

Risques spécifiques, conduites particulières à tenir, utilisation de

techniques d’intervention et de matériels spécifiques


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Plusieurs choix possibles